Le travail des mineurs pendant leurs vacances scolaires
C’est possible mais à quelles conditions ? L’embauche d’un mineur n’est possible qu’à partir de l’âge de 14 ans. Il aura le statut de salarié et […]
Les congés d’été approchent : pensez aux chèques vacances!
Chaque année, à l’approche des congés d’été, les chèques-vacances séduisent.En effet, cet avantage, distribué volontairement par l’employeur, bénéficie à tous les salariés de l’entreprise qui […]
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